劳动合同书撰写指南及范本
你是否在为如何撰写劳动合同书而烦恼呢？不用担心，今天我就来给大家详细介绍一下用人单位劳动合同书的主要内容以及一个实用的范本。
一、劳动合同书的主要内容
1. 用人单位和劳动者的基本信息，包括单位名称、地址、联系方式以及劳动者的姓名、性别、年龄、学历、联系方式等。
2. 劳务合同期限，包括开始和结束时间。
3. 工作内容和工作地点，明确工作岗位和职责。
4. 劳务报酬及支付方式，包括基本工资、奖金、津贴等。
5. 工作时间与休息休假，遵循国家相关法规。
6. 双方的基本权利与义务，明确规定各自的责任和权利。
7. 违约责任，任何一方违反合同需承担的责任。
8. 纠纷处理方式，如调解、仲裁或诉讼等。
二、劳动合同书范本
甲方（用人单位）：_________________
乙方（职工姓名）：_________________
鉴于甲方生产（工作）需要，招聘乙方为本单位职工。甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，同意签订本合同。
一、合同期限及试用期
本合同自____年____月____日至____年____月____日，试用期为____月。试用期内如发现乙方不符合录用条件的，甲方有权解除劳动合同。
二、工作内容及地点
乙方接受甲方安排的生产（工作）任务为_________________。
三、劳动报酬
甲方根据国家和本省劳动工资有关规定和本单位工资、奖金、津贴制度，确定乙方劳动报酬形式，并按时支付。经协商，支付乙方_________________。甲方将根据乙方完成生产任务情况，以及单位经济效益和物价变化，适时调整乙方劳动报酬。
四、违约责任
任何一方违反本合同，都应承担违约责任。如甲方擅自解除合同，应赔偿乙方人民币_____元；如乙方不履行本合同，应赔偿甲方人民币_____元。
五、双方约定事项（可根据实际情况添加）
1. 甲方拥有安排和调整乙方生产任务的权利。
2. 甲方依据法律、法规制定规章制度，并监查实施。
3. 乙方有权学习政治文化和业务技术，参加专业培训。
4. 乙方在国家规定的劳动安全卫生标准条件下从事劳动，如条件恶劣，可拒绝履行本合同。
5. 根据个人能力和工作量、质量领取劳动报酬。
6. 参与单位民主管理和党、团、工会组织。
六、甲乙双方基本权利和义务（可详细列举）
……
本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。本合同自双方签字盖章之日起生效。
希望这个劳动合同书范本能帮到你，同时也希望大家在签订劳动合能够充分了解并保护自己的权益。如有疑问，建议咨询专业律师或法律机构。甲方与乙方签订本合同，双方均需承担起特定的义务。甲方的责任尤其重大，他们需承担以下重要职责：
甲方必须遵守国家法律法规，为乙方提供必要的教育和技术业务培训，涵盖遵纪守法、职业道德以及安全生产等方面的内容。他们还有责任根据法律、法规以及集体劳动合同规定，为乙方提供安全卫生的生产环境。这不仅关乎乙方的身体健康，更是其工作效率和质量的保障。
甲方需按时足额支付乙方的劳动报酬，并确保乙方享有规定的社会保险福利待遇。甲方应以礼相待乙方，避免任何有损其人格尊严的行为发生。对于各种劳动行为规范，甲方应在乙方上岗前以书面形式全面告知。甲方应支持本单位工会组织的正常活动，并在劳动合同终止、解除时，提供必要的证明。
乙方则应根据本合同的规定，自觉地完成生产或工作任务，并遵守单位的规章制度、劳动纪律，严守单位的商业或业务秘密。在生产或工作中，乙方应严格按照生产规程和安全规程操作。对于所使用的设备和工具，乙方应进行必要的维护与保养。
在合同期间，甲方需按照国家和省有关规定为乙方办理社会保险，双方应按规定共同缴纳社会保险费，以保障乙方的各项权益。乙方则享有国家规定的各种福利待遇，如公休假、婚丧假、探亲假等。
关于劳动合同的解除，双方必须遵循国家有关劳动法律、法规。如需解除劳动合同，应提前三十日以书面形式通知对方。而在某些特定情况下，如甲方因转产、调整生产任务或双方情况变化，经协商同意，可以变更合同内容。若乙方被劳教或判刑，本合同将自行解除。
在合同履行过程中，如发生劳动争议，双方应首先通过本单位劳动争议调解委员会协商调解。如无法调解，可以向当地劳动争议仲裁委员会申诉。若不服仲裁裁决，当事人可在法定期限内向当地人民法院提起诉讼。
本合同一式三份，甲乙双方各持一份，以示公正。甲方加盖公章并由法定代表人签字确认，乙方则亲笔签字。在签署合请务必仔细阅读合同内容，确保双方权益得到保障。提醒用户注意因转码原因可能导致合同内容丢失或存在瑕疵，请在使用前仔细核对。此合同内容源自51dongshi，一个提供各类合同下载及文档资源的平台。
